Ну вивчився, а що робити далі?

Статистика говорить наступне…

Останній звіт Головного управління статистики у Житомирській області щодо поточного соціально-економічного становища  нашої області за січень–серпень 2019 року демонструє, що рівень безробіття в області сягає близько 55, 8 % від загальної робочої сили віком від 15 до 70 років.

А що там по зарплаті?

При цьому, у  січні–серпні 2019 р. розмір середньомісячної заробітної плати штатного працівника місцевих підприємств, установ та організацій (з кількістю найманих працівників 10 і більше осіб) становив 8300 грн, що удвічі вище від рівня мінімальної заробітної плати (4173 грн). До речі, порівняно з відповідним періодом попереднього року розмір заробітної плати житомирян збільшився на 16,2%.

Інтернет-пропозиції

Інтернет-сайт «Work.ua» демонструє, що найбільш затребуванішими на ринку праці м. Житомира є люди із середньою або середньою спеціальною освітою. Причому, найбільше пропозицій у категорії «Робочі спеціальності та виробництво», а також сфері продажів та закупівель (близько 177 вакансій – авт.) А ось, аутсайдерами рейтингу попиту виявилися працівники сфери страхування та продажу нерухомості (всього 4 вакантних місця – авт.). Причому, найбільше всього шукають: операторів call-центрів, сантехніків, торгових представників з авто, офіціантів та продавців-консультантів.

Експертна думка: в топі продавці та програмісти

Поспілкувавшись з керівницею проєкту «Українська мережа оголошень» Юлією Невмержицькою з'ясували, що за її даними, особлива увага приділяється спеціалістам з продажів, а заразом і програмістам: «Житомир мало відрізняється від загальноукраїнських тенденцій. В топі – продавці та програмісти. Також недзвичайно багато пропозицій і стосовно інженерів та навіть психологів. Не залишилися поза увагою і робота, що потребує важкої фізичної сили. Приміром, потрібними є вантажники, посудомийники та будівельники. 

Ірина Хоцька

Слідкуйте за новинами Житомира у Facebook, Telegram, Instagram та YouTube.