В умовах російської агресії проти України ринок праці нашої держави дуже змінився. Внаслідок окупації Донбасу темпи промислового виробництва значно знизились, а оборонна сфера була повністю перебудована. Не дивно, що в першій трійці питань, які хвилюють українців, окрім корупції та війни, – безробіття. Про це свідчать результати опитування, проведеного соціологічною групою GfK Ukraine. Центр громадського моніторингу та контролю проаналізував стан безробіття в Україні і те, як українська держава реагує на зміни ринку праці.
Як свідчать дані Державної служби зайнятості, станом на 1 вересня 2017 року кількість безробітних в Україні складає 312 тис. осіб, що на 44 тис. менше в порівнянні з відповідною датою 2016 року. Сьогодні на одне вільне робоче місце претендують 4 безробітних, хоча ще минулого року ця цифра сягала 7 осіб.
Щодо регіонального розрізу, то найнижчий рівень безробіття традиційно мають Харківська, Київська, Одеська області та місто Київ. Найвищий рівень безробіття спостерігається у Тернопільській та Волинській областях. Причинами такого явища є низька оплата праці та відсутність можливостей для офіційного працевлаштування у сільській місцевості, що змушує людей працювати неофіційно або шукати роботу за кордоном. Як зазначає головний економіст Dragon Capital Олена Білан, за останні три роки суттєво зріс рівень безробіття у Луганській і Донецькій областях, які постраждали через воєнний конфлікт.
Водночас експерти зазначають, що загальний рівень безробіття в Україні стабільно знижується. За словами HR-спеціаліста Тетяни Пашкіної, певний період кризи зайнятості спостерігався лише у 2013-2014 роках. Динаміка ж безробіття у річному вимірі вказує на те, що ринок праці стабілізувався.
Наразі українська держава використовує два основних механізми у боротьбі із безробіттям: це – підвищення заробітної плати і створення нових робочих місць. За словами віце-прем'єр-міністра Павла Розенка, поки мінімальна заробітна плата дорівнювала допомозі із безробіття (близько 1,5 тисячі гривень), в українців не було стимулів іти працювати. Саме тому кроком до подолання безробіття стало підвищення заробітної плати та її відв’язування від прожиткового мінімуму. З 1 січня 2017 року мінімальна зарплата зросла з 1600 до 3200 грн. А згідно з проектом державного бюджету на 2018 рік, з 1 січня наступного року мінімальна заробітна плата в Україні ще збільшиться, і складатиме 3 723 грн.
Другою складовою для вирішення проблеми зайнятості є створення нових робочих місць. Статистика свідчить, що у першому півріччі 2017 року вітчизняні роботодавці пропонують майже на 24 тисячі вакансій більше, ніж в аналогічний період минулого року. Наразі найбільше вакансій у Держслужбі зайнятості – у промисловості, роздрібній торгівлі і транспортній сфері. За словами міністра соціальної політики Андрія Реви, щоб створити високооплачувані робочі місця, держава стимулює роботодавців новими інфраструктурними проектами.
«Наприклад, у 2016 році було капітально відремонтовано 1000 км доріг, у цьому планується – 2000 км, на що буде залучено 40 млрд грн. Компанії, які будуть виконувати ці підряди, очевидно, будуть залучати до роботи нових людей. Також робочих рук вимагає «Укроборонпром», і зарплата там росте, і є держзамовлення» – пояснює міністр.
Окрім того, з липня 2017 року роботодавцям, які створюють нові робочі місця, держава частково компенсує витрати, пов'язані зі сплатою єдиного соціального внеску, в обсязі 50% суми за кожну працевлаштовану особу.
Важливе місце у стабілізації ринку праці займають іноземні інвестиції. За даними аудиторської компанії Ernst&Young, у 2016 році завдяки прямим іноземним інвестиціям в Україні було створено 4547 робочих місць. Це найбільший показник серед країн Європи. Український Президент Петро Порошенко неодноразово зазначав, зараз в Україні відзначається рекордний темп відкриття нових підприємств.
«За три роки війни в Україні відкрилося 60 нових заводів. Таких темпів Україна не знала ніколи. Це є знаком довіри наших партнерів. Я дякую за віру і інвестиції», – наголосив Порошенко під час робочої поїздки на Сумщину.
Попри зусилля зі стимулювання ринку праці, безробіття залишається проблемою багатьох регіонів України. Саме тому вирішення питання зайнятості вимагає не лише економічних стимулів, а й зміни філософії суспільних відносин. Насамперед це стосується стилю взаємин між соціальними службами та безробітними. Центри зайнятості повинні не лише допомагати людям із пошуком роботи, а й із професійним навчанням, перепідготовкою та підвищенням кваліфікації громадян. Експерти впевнені, що безробіття у будь-якій галузі можна скоротити, якщо направити людей на запитані спеціальності. Потрібно тільки перевчити.
Згідно з офіційними даними, протягом січня-серпня цього року за сприяння державної служби зайнятості було працевлаштовано 537 тис. людей. За цей період кількість вакансій у базі даних Державної служби сягнула 722,7 тис. І це не межа. Служба зайнятості вже розпочала роботу щодо реорганізації переважної більшості центрів зайнятості, і на регіональному рівні вже є вдалі приклади.
Так, за словами директора Сумського обласного центру зайнятості Володимира Підлісного, у центрах зайнятості організували курси вивчення англійської мови, що розширює можливості працевлаштування для шукачів. Водночас на Волині вирішити зробити особливий акцент на інноваційній складовій.
«Ми хочемо вдосконалювати електронні сервіси. Зокрема, в нас уже є база даних вакансій, маємо сторінки в соцмережах, що робить наші послуги доступнішими. Також ми будемо продовжувати працювати над тим, аби створювати електронні кабінети роботодавців», – розповідає заступник директора Волинського обласного центру зайнятості Світлана Корецька.
Звичайно, рівень безробіття в будь-якій країні напряму залежить від стану економіки. Тож проводячи економічні та соціальні реформи Україна докладає зусилля і до подолання безробіття. Тож запорука вирішення проблеми зайнятості – продовжувати реформи й не сходити з обраного шляху.
Матеріал Центру громадського моніторингу та контролю
Слідкуйте за новинами Житомира у Facebook, Telegram, Instagram та YouTube.
№ 13 від 3 квітня 2024
Читати номер
Виктория Дымова
Mila Malinina reply Виктория Дымова
Игорь Макар