За умови, якщо він уклав 100 % декларацій з пацієнтами.
Таку інформацію оприлюднив на своїй сторінці у Фейсбук міський голова Житомира Сергій Сухомлн.
Мехнізм наразування коштів доволі простий.
"Оклад залежить від категорії, а премія – від кількості укладених декларацій з пацієнтами. При чому, другий показник більш істотно впливає на розмір зарплатні.
Наприклад:
Оклад лікаря загальної практики вищої категорії раніше становив 4264 гривні, зараз – 6006 гривень. Якщо лікар уклав 100% декларацій (1800), то йому нараховують премію 14 700 грн. Разом його зарплатня становитиме 20706 грн.
Але механізм преміювання активується з моменту заключення 30% від загальної норми декларацій.
Якщо з педіатром декларації підписали менше 270 пацієнтів, то він отримує «голий» оклад відповідно до його категорії. А педіатр без категорії, у якого укладена максимальна кількість декларацій, отримає втричі більше, ніж педіатр вищої категорії, що не набрав достатньої кількості декларацій.
Преміювання медичних сестер здійснюється з розрахунку 40% від премії лікаря, з яким вони працюють у парі.
Якщо медсестра вищої категорії працює у парі з педіатром, який уклав максимальну кількість декларацій (для педіатра це 900), то її зарплатня становитиме 11514 гривень", - пише мер і наводить розрахункові таблиці.
Слідкуйте за новинами Житомира у Facebook, Telegram, Instagram та YouTube.
№ 13 від 3 квітня 2024
Читати номер